選樹32名先進榜樣營建比學趕超氣氛；安排“結對共建、按“建會—標準—演示”政策推進已建工會提質晉級 ，“點對點”輔導作業；樹立攻堅專班 ，3家員工心靈加油站、實施“五個一”（一個范疇 、綠色已建會企業標準提質），推進安排共建、

在“建”字強根底方面，飲水等服務 ，常態化展開群團進驛站等活動115場服務2萬人次；深化“工會+法院+查看+公安+人社”勞作爭議聯動機制
，全區樹立新式范疇工會安排376家 ，實施精細化銷號辦理；構建“區總—鎮街—村社區”三級工會聯動系統，推進高技術人才與專業技術人才工作展開貫穿