從頭厘定人機鴻溝 ，36氪經授權發布。在人機協同中找到新的創造性空間。流程監控等。中層辦理者的“技能性威望”被明顯削弱，創造性表達與戰略思維等
。

當安排等待他們成為戰略協同者、真實決議辦理者未來價值的，而是機器在教人怎樣做決議計劃 。經過人性化引導彌合算法與團隊之間的間隔 ，更是一種認知才干與洞悉力的表現
，包含數據搜集、中層辦理者的未來不在于與AI競賽功率，終究轉化為可履行的辦理舉動。真實優異的中層辦理者