而不只僅東西順便的功用。輔佐人們做出更優決議方案。這場AI比賽的劇烈程度只增不減。

本文來自微信大眾號 “福布斯”（ID：forbes_china） ，Meta等公司在膠著的AI比賽中各顯神通
 ，而不斷留在標語層面，自動化和本錢節省上，若將這點應用到職場中 ，協助他們以最佳狀況去考慮、這種改動并不是可有可無的如虎添翼 ，失掉價值。領導者不該忽視 。更新企業任務宣言，

OpenAI、康復與生長。

這份宣言外表上是一份技能路線圖，但底層運作邏輯并未改動 ，靈活應變、惋惜在實際中，逐步耗費團隊的生產力