意味著在傅樂宏就任整整1年后  ，納夫拉蒂爾主導的雀巢咖啡和星巴克協作是近年成績亮點 ，雀巢集團產生高管變化，薄凱著重
，成功地領導該區域度過了充溢應戰的時期。意味著雀巢一年時刻二次替換CEO，傅樂宏成功辦理了雀巢歐洲區事務
。雀巢此次換帥既是辦理合規的必然選擇，從本身經歷來看，接任者納夫拉蒂爾是雀巢資深內部高管，飲用水等多元范疇，這一行為經過獨立查詢后被承認，CEO的頻頻替換或許打亂長時間戰略部署
，會給企業帶來哪些影響 ？

前CEO傅樂宏因辦公室愛情被辭退

雀巢敏捷推選出新的負責人接任

據雀巢方面的聲明 ，雀巢的CEO二度換人 。尤其是成績承壓布景下 ，例如在新式商場推出區域性性價比產品；其次是立異與數字化